Como se Destacar de Todos os Outros Copywriters

Como se Destacar de Todos os Outros Copywriters

Abertura e Contexto da Aula

Introdução do Apresentador

  • O apresentador menciona problemas com a internet, destacando que está em uma área rural e brinca sobre sua aparência narcisista.
  • Ele faz um disclaimer sobre ter virado a noite e tomado uma bebida energética, indicando que estava cansado antes de começar a aula.

Responsabilidade pela Aula

  • O apresentador informa que assumiu a responsabilidade de abrir a aula devido a problemas pessoais da Amanda.
  • Ele promete compartilhar conteúdo importante para ajudar os participantes a ganhar dinheiro, enfatizando a importância de ser contratado como copywriter.

Importância da Cópia e Contratação

Habilidades Necessárias

  • O apresentador destaca que apenas saber escrever bem não garante uma contratação; é necessário ser escolhido por outra pessoa.
  • Ele critica o esforço em criar anúncios sem garantir que todos os elementos funcionem corretamente, como links de checkout.

Estratégias para Sucesso

  • A aula se concentrará em três hacks para passar em processos seletivos, prometendo aumentar as chances de contratação.
  • O apresentador encoraja os participantes a escolherem cuidadosamente onde querem trabalhar, afirmando que aplicar suas dicas pode levar à contratação.

Conexão com Steve Jobs

Palestra Inspiradora

  • O apresentador menciona uma palestra famosa de Steve Jobs chamada "Connect the Dots", recomendando-a como fonte de inspiração.

Aprendizado através das Experiências

  • Ele resume o conteúdo da palestra, explicando como experiências aparentemente desconectadas podem se unir no futuro para formar um entendimento mais claro.

Reflexão sobre o Futuro

  • Jobs fala sobre buscar sentido nas experiências passadas e como isso pode influenciar decisões futuras.

Reflexões sobre Diagnóstico e Autoconhecimento

A Importância do Passado

  • O orador menciona que, ao olhar para o passado, é possível conectar todos os pontos da vida, sugerindo uma reflexão sobre experiências passadas.

Diagnóstico de TDH

  • O apresentador compartilha sua experiência pessoal com o diagnóstico de Transtorno do Déficit de Atenção (TDH), enfatizando a importância desse reconhecimento na vida adulta.
  • Ele destaca que transtornos como TDH e bipolaridade são frequentemente banalizados, mas devem ser tratados com seriedade.

Impacto Pessoal do Diagnóstico

  • O orador expressa felicidade após seu diagnóstico, afirmando que isso o ajudou a se tornar uma pessoa melhor e a usar essa condição como um apoio em suas atividades.

Introdução ao Tema Principal

  • Ele introduz o tema central da apresentação: as três estratégias que podem garantir emprego em operações digitais, prometendo resultados significativos se seguidas corretamente.

A Jornada Profissional do Orador

Início no Mercado Digital

  • O apresentador relata sua entrada no mercado digital em 2020, motivado pela vontade de ganhar dinheiro através de lançamentos.
  • Menciona Erico Rocha como uma influência inicial em sua jornada e fala sobre os desafios enfrentados devido ao ego elevado durante seus primeiros projetos.

Aprendizado e Adaptação

  • Após dificuldades com lançamentos, ele decide prestar serviços relacionados à sua experiência anterior em copyright, reconhecendo seu potencial nessa área.
  • O orador enfatiza a importância do autoconhecimento para identificar vocações e direcionar esforços profissionais adequadamente.

Foco e Persistência

  • Ele discute a necessidade de foco no trabalho digital para alcançar resultados duradouros e menciona que foi uma das pessoas que mais demorou para ver resultados positivos.
  • Destaca que não existe um manual único para o sucesso; cada pessoa deve adaptar as informações aprendidas às suas próprias circunstâncias.

Como Ganhar Dinheiro no Digital?

A Importância da Proatividade

  • O palestrante discute a relevância de ser proativo para ganhar dinheiro no ambiente digital, enfatizando que é crucial agregar valor e se destacar.
  • Ele compartilha sua experiência inicial ajudando um colega em troca de uma remuneração modesta, destacando a importância de buscar oportunidades.
  • O trabalho como suporte na empresa do colega proporcionou visibilidade e aprendizado, reforçando o conceito de que a proatividade gera resultados.

Desenvolvimento Pessoal e Profissional

  • O palestrante menciona sua decisão de se tornar copywriter e começou a dar aulas sobre o tema, mostrando como compartilhar conhecimento pode abrir portas.
  • Ele relata ter dobrado seu salário em um mês após começar a trabalhar com copywriting, evidenciando o impacto positivo das decisões tomadas.

Networking e Oportunidades

  • A criação do grupo "Clube dos Copywriters" foi uma estratégia para construir uma rede de contatos e compartilhar aprendizado com outros interessados.
  • Participação em uma ONG chamada SFEL permitiu ao palestrante desenvolver habilidades de liderança rapidamente, aumentando seu networking.

Conquistas no Marketing Digital

  • Ele destaca que sua experiência na ONG facilitou conexões importantes, levando-o a realizar trabalhos freelance para empresas renomadas como a revista Exame.
  • Apesar de não vencer um concurso importante relacionado ao curso COP Camp, ele ficou entre os 20 melhores candidatos para uma vaga na Empíricos.

Reflexões sobre o Mercado

  • O palestrante observa que o marketing direto já existia antes da era digital e critica a falta de compreensão sobre suas origens por parte dos novos profissionais do setor.
  • Ele menciona que empresas como Empíricos foram pioneiras em marketing direto no Brasil, alcançando faturamentos significativos devido à inovação nesse campo.

O Poder do Marketing Direto

Introdução ao Marketing Direto

  • O marketing direto é considerado um dos negócios mais lucrativos, permitindo começar com pouco investimento e potencialmente gerar grandes retornos.
  • A dinâmica do marketing direto envolve a multiplicação de capital; por exemplo, investir R$ 100 pode rapidamente se transformar em R$ 200, e assim por diante.

Diferença entre Copywriter e Empresário

  • Um copywriter não precisa investir dinheiro; ele apenas cria conteúdo (COP) e recebe comissões baseadas nas vendas geradas.
  • Se o conteúdo não vende, o prejuízo é do empresário. No entanto, um copywriter pode recomeçar a qualquer momento escrevendo uma nova COP.

Experiência Pessoal no Mercado

  • O narrador compartilha sua experiência como copywriter, mencionando que chegou a ganhar até R$ 20.000 por mês, mas enfrentou dificuldades significativas.
  • A remuneração de um copywriter depende da performance das peças criadas; quanto melhor a performance, maior o retorno financeiro.

Resultados Notáveis

  • O narrador menciona uma comissão recorde de R$ 240.000 recebida por um único ED (texto publicitário).
  • Em dezembro de 2023, lançou uma VSL (Video Sales Letter), que começou a gerar R$ 5.000 por dia imediatamente após o lançamento.

Evolução do Mercado

  • O mercado de marketing direto evoluiu significativamente; enquanto antes era comum fazer R$ 30.000 diários, agora há casos onde se alcança até R$ 1 milhão ou mais diariamente.
  • O narrador destaca que nunca teve operações diretas em marketing; sempre atuou como freelancer e enfatiza a importância de negociar boas comissões para maximizar ganhos.

Estratégias para Maximizar Ganhos

  • Existem duas principais estratégias para aumentar os ganhos como copywriter: escrever mais anúncios ou negociar melhores comissões sobre as peças já existentes.
  • O narrador relata ter barganhado suas comissões em situações críticas, chegando a ganhar mais que os donos das operações devido à habilidade de negociação.

Como se Tornar um Copywriter de Sucesso?

A Importância do Risco no Trabalho de Copywriting

  • O copywriter assume riscos que podem resultar em maiores ganhos financeiros, ao contrário de outras funções que não envolvem esse tipo de risco.
  • O narrador compartilha sua experiência como freelancer e menciona ter participado de um processo seletivo para uma posição elevada em uma empresa de marketing direto, mesmo sem se considerar qualificado.

Trajetória Profissional e Criação da Flowers

  • O narrador passou em um processo seletivo na maior empresa de marketing direto do mundo e posteriormente fundou a Flowers, focada em copyright.
  • Apesar do sucesso inicial, o narrador admite ser um "péssimo empreendedor" e decidiu voltar a ser copywriter devido à lucratividade dessa função.

Contratação e Evolução da Equipe

  • A primeira funcionária contratada foi Amanda, que rapidamente obteve resultados significativos. O narrador destaca a importância das informações disponíveis para acelerar o aprendizado.
  • Ele enfatiza que sua autoridade vem da experiência prática tanto em processos seletivos quanto na contratação de pessoas.

Reflexões sobre o Mercado e Expectativas

  • O narrador acredita que ser copywriter é uma das melhores profissões, pois requer apenas um celular e papel para começar a ganhar dinheiro.
  • Ele aconselha os ouvintes a relaxarem quanto ao tempo necessário para alcançar o sucesso financeiro; cada pessoa tem seu próprio ritmo.

Aprendizado Contínuo e Habilidade Exponencial

  • A habilidade de copywriting é descrita como exponencial; o esforço contínuo pode levar a grandes mudanças na vida profissional.
  • O narrador encoraja os iniciantes a persistirem nos desafios até encontrarem oportunidades que possam transformar suas carreiras.

Desafios e Oportunidades no Marketing Digital

A Persistência é Fundamental

  • O orador destaca que o sucesso no marketing digital não vem rapidamente para todos; a persistência é crucial. Ele menciona que conhece pessoas que desistiram, mas também aquelas que continuaram e eventualmente tiveram sucesso.
  • O orador expressa um certo desprezo por decisões ruins, mas admite ter cometido muitos erros em sua jornada. Ele enfatiza a importância de continuar tentando, mesmo após falhas.

Funis e Transformações

  • Russell Brunson é mencionado como uma referência importante no marketing digital, com a frase "one funnel away", sugerindo que um funil pode mudar vidas. O orador compartilha sua experiência de ganhar dinheiro sem esforço inicial.
  • Após um período de inatividade financeira, ele se motivou ao criar um papel de parede com a frase inspiradora e trabalhou intensamente em uma VSL (Video Sales Letter), resultando em ganhos significativos.

Evolução do Mercado

  • Em 2023, o mercado estava mudando rapidamente; o comissionamento por ED (escrita direta) era raro. Hoje, as oportunidades são mais acessíveis para novos profissionais.
  • O orador observa que atualmente é mais fácil entrar no mercado: agora basta escrever uma boa VSL ou ED para começar a vender produtos.

Complexidade Crescente

  • Apesar da facilidade inicial, novas complexidades surgem no marketing digital. A qualidade do conteúdo escrito se tornou essencial para o sucesso das vendas.
  • Ele relata uma experiência pessoal onde um funil inicialmente falhou, mas foi revitalizado por meio de uma nova estratégia de escrita, levando a vendas substanciais.

Importância da Negociação

  • O orador discute como saber negociar pode impactar significativamente os resultados financeiros nas operações de marketing digital. Comissões podem variar dependendo do volume de vendas.
  • Ele conclui refletindo sobre as mudanças constantes no mercado e acredita que as habilidades necessárias estão se tornando cada vez mais importantes à medida que o cenário evolui.

O Futuro do Marketing Digital e a Evolução das Plataformas

A Ascensão do TikTok Shop

  • O TikTok Shop é visto como o futuro do marketing digital, onde anúncios são postados diretamente na plataforma sem necessidade de direcionar para uma VSL (Video Sales Letter).
  • Há um crescente interesse em plataformas que utilizam inteligência artificial, com a crença de que elas se tornarão cada vez mais relevantes no mercado.
  • A comparação entre plataformas tradicionais (Facebook, Instagram, YouTube) e o TikTok destaca que as primeiras enviam usuários para fora enquanto o TikTok mantém a audiência dentro da sua plataforma.

Desafios do Gestor de Tráfego

  • O papel do gestor de tráfego é complexo; ele deve lidar com aprovações de anúncios e orçamentos antes de conseguir efetivamente gerenciar campanhas.
  • O Facebook está se tornando mais inteligente na segmentação de público, reduzindo a necessidade de configurações manuais detalhadas por parte dos anunciantes.

Mudanças nas Preferências do Consumidor

  • Com a diminuição da atenção dos consumidores, conteúdos publicitários mais curtos estão se tornando essenciais.
  • O foco atual nas VSLs é voltado para um público mais velho (40+ anos), que tem maior disposição para consumir esse tipo de conteúdo.

Perspectivas Futuras

  • Existe uma preocupação sobre o futuro do marketing digital à medida que os consumidores jovens preferem conteúdos rápidos como TikToks e Reels.
  • Embora os consumidores mais velhos sustentem atualmente o marketing digital, há uma transição iminente à medida que novas gerações entram no mercado.

Reflexões Pessoais sobre Ego e Copywriting

  • O apresentador menciona suas experiências pessoais com falhas em lançamentos e como isso impactou seu ego profissional.
  • A relação entre ego e copywriting é discutida; um bom copywriter precisa ter confiança, mas não deixar que o ego distorça essa confiança.

Esses pontos destacam as principais discussões sobre as mudanças no marketing digital, desafios enfrentados pelos gestores de tráfego e as tendências futuras relacionadas ao comportamento dos consumidores.

Reflexões sobre Insegurança e Resultados no Mercado

A Natureza da Insegurança

  • O orador menciona uma descoberta pessoal sobre a insegurança, reconhecendo que isso impacta seu desempenho em lançamentos.
  • Ele alerta que deixar o ego se disfarçar com uma falsa segurança pode levar ao fracasso, enfatizando a importância de ser autêntico e consciente das próprias limitações.

A Importância do Feedback Externo

  • O conceito de "a rua manda" é introduzido, sugerindo que as opiniões externas são cruciais para avaliar o sucesso de ideias e campanhas.
  • O orador discute como diferentes perspectivas (como as de estagiários e diretores) devem ser testadas para determinar o que realmente funciona.

Aprendizados dos Ensaios Práticos

  • Os ensinamentos sobre copywriting (COP) são descritos como reações a resultados práticos, onde teorias surgem após identificar o que funcionou.
  • É destacado que muitas vezes não se sabe exatamente por que algo deu certo ou errado, reforçando a ideia de incerteza no processo criativo.

Aceitando a Incerteza no Mercado

  • O orador sugere que os profissionais do mercado devem aceitar sua falta de conhecimento absoluto e confiar nas respostas que o mercado oferece.
  • Ele menciona como o ego dos copywriters pode interferir na percepção dos resultados, já que muitos acreditam ter controle total sobre eles.

Compreendendo as Necessidades do Público

  • A discussão gira em torno da importância de entender o público-alvo: "não é sobre o que você quer vender, mas sim sobre o que eles querem comprar".
  • O orador critica a abordagem de tentar convencer os clientes da qualidade do produto sem primeiro entender suas necessidades reais.

O Papel do Profissional Júnior

  • É abordado um ponto controverso: empresários podem contratar profissionais juniores não apenas para resultados imediatos, mas para aprendizado futuro.
  • Essa visão destaca a importância do desenvolvimento contínuo dentro das empresas e como isso pode gerar retornos mais significativos ao longo do tempo.

Investindo em Retornos: A Perspectiva do Empresário

O que motiva as pessoas a investir?

  • As pessoas tendem a investir em oportunidades que acreditam que trarão retorno financeiro, mesmo que esse retorno não seja garantido.
  • Ninguém investe com a expectativa de perder dinheiro; todos buscam opções que prometem valorização e lucro.
  • O empresário contrata alguém porque acredita que essa pessoa trará um retorno, mesmo que isso não aconteça imediatamente.

A Realidade do Mercado

  • É importante entender que, no mundo dos negócios, o foco principal é o lucro. Os empresários estão mais interessados em como você pode gerar receita para eles.
  • Se alguém busca ajuda ou uma oportunidade, deve apresentar como pode agregar valor e não apenas expor suas dificuldades pessoais.

Princípios Fundamentais

  • O terceiro princípio discutido é a indiferença das pessoas em relação às suas dificuldades; elas querem saber como você pode beneficiá-las financeiramente.
  • Compartilhar experiências pessoais pode ser uma forma eficaz de se conectar com os outros e tornar sua história mais interessante.

Estrutura da Aula

  • A importância de definir termos antes de discutir conceitos é enfatizada; isso ajuda na compreensão dos princípios fundamentais abordados na aula.
  • Os princípios são apresentados como pilares essenciais para entender copywriting e outras áreas relacionadas ao marketing e vendas.

Introdução ao Processo Seletivo

Estrutura da Aula

  • O instrutor menciona que a aula levará os alunos a todas as respostas necessárias, enfatizando a importância de pensar criticamente durante o aprendizado.
  • Ele introduz o tema do processo seletivo e planeja explicar como funcionará a aula, destacando que uma introdução será adicionada posteriormente.

Etapas do Processo Seletivo

  • O instrutor critica a divisão comum dos processos seletivos em apenas duas etapas, sugerindo que isso é um erro devido à alta concorrência no mercado.
  • Ele compara o processo seletivo a um funil, onde mais etapas podem ser benéficas. A estrutura pode variar, mas os princípios permanecem os mesmos.

Mentalidade Durante o Processo

  • É destacado que os alunos não devem esperar receber tudo de mão beijada; é necessário esforço e dedicação para avançar nas etapas do processo.
  • O instrutor recomenda usar ferramentas como Google Docs para facilitar o trabalho e melhorar a organização das informações.

Importância da Proatividade

  • O foco deve ser sempre em avançar para a próxima etapa do processo seletivo, assim como na cópia publicitária (COP), onde cada linha deve incentivar o leitor a continuar.
  • A confiança é construída ao longo do processo; quanto mais tempo alguém investe em algo, maior é sua disposição para concluir ou comprar.

Estratégias e Dicas Práticas

  • Os alunos são incentivados a entrar no processo com uma mentalidade clara: seu único objetivo é passar para a próxima fase.
  • O instrutor alerta contra práticas desonestas nos formulários de inscrição e enfatiza que todos devem aprender corretamente como se comportar durante o processo.

Entendendo o Processo Seletivo e a Comunicação Eficaz

A Importância de Compreender o Que o Recrutador Quer Ouvir

  • O processo seletivo não é sobre você, mas sim sobre o que o recrutador deseja ouvir. É crucial entender essa dinâmica para se destacar.
  • A comunicação eficaz em cópia (COP) envolve quatro vendas: atenção, credibilidade, função e produto/serviço. Cada uma delas é essencial para captar e manter a atenção do público.
  • A primeira venda é a atenção; depois, deve-se estabelecer credibilidade. O candidato precisa mostrar por que vale a pena ouvir suas palavras.
  • Um exemplo prático: se um orador não tem credibilidade com seu público, mesmo que consiga chamar a atenção, sua mensagem não será aceita.
  • Após conquistar a atenção e credibilidade, é necessário demonstrar como as informações apresentadas são relevantes e funcionais.

Estrutura da Comunicação em COP

  • A estrutura universal de comunicação em COP segue uma sequência lógica: ganhar atenção, estabelecer credibilidade, explicar a funcionalidade e finalmente apresentar a oferta ou produto.
  • Postura também é um aspecto importante na apresentação pessoal durante processos seletivos. Aprender sobre postura pode impactar positivamente na percepção do recrutador.

Preparação para Formulários de Seleção

  • Nos formulários de seleção, cada pergunta deve ser respondida com cuidado. O objetivo aqui é ajudar os candidatos a encontrar suas próprias respostas sem fornecer um modelo pronto.
  • Os formulários podem parecer longos ou complexos à primeira vista; no entanto, eles são projetados para avaliar se o candidato pode trazer resultados futuros ao empregador.

Experiência vs. Juventude no Mercado de Trabalho

  • Existe uma dualidade entre experiência e juventude no mercado de trabalho. Candidatos mais velhos podem ter mais conhecimento da vida profissional, enquanto jovens podem estar dispostos a trabalhar mais arduamente sem restrições temporais.

Esses pontos abordam aspectos cruciais do processo seletivo e da comunicação eficaz necessária para impressionar recrutadores durante entrevistas ou apresentações pessoais.

Formulários Longos e Oportunidades no Mercado

A Importância do Formulário de Seleção

  • O apresentador menciona um formulário com 71 perguntas, destacando que quem se dedica a preenchê-lo está realmente interessado na oportunidade.
  • Ele comenta sobre uma controvérsia anterior em relação à necessidade de formulários longos, afirmando que cada empresa tem sua abordagem.
  • O processo seletivo é descrito como uma chance única, onde os selecionados podem se tornar "gurus" ou "lendas" no mercado.

Reflexões sobre Carreira e Risco

  • Um ex-colaborador é mencionado, que não está ganhando dinheiro com copywriting (COP), levando o apresentador a incentivá-lo a voltar para essa área lucrativa.
  • O apresentador reflete sobre seu próprio sucesso em construir patrimônio apenas escrevendo COP, sem empreender inicialmente.
  • Ele pondera entre viajar pelo mundo ou construir uma empresa, optando por assumir riscos em busca de aprendizado e crescimento.

Assumindo Riscos e Aprendizados

  • A decisão de construir uma empresa é vista como um passo importante na vida do apresentador, especialmente aos 20 anos.
  • Ele destaca a importância de ser assertivo nas respostas durante o processo seletivo e interage com os participantes da aula.

Dinâmica da Aula e Interação

  • O apresentador faz piadas sobre a presença dos participantes na aula, criando um ambiente descontraído.
  • Ele discute as perguntas do formulário que ajudam a entender melhor os candidatos, enfatizando que não é necessário convencer ninguém sobre quem você é.

Conclusão Sobre Identidade Profissional

  • A mensagem central é que os candidatos devem comunicar suas qualidades de forma clara e objetiva para atender às expectativas dos empregadores.
  • O papel do candidato é ser visto como alguém comprometido e disposto a lutar pela equipe.

Como ser proativo e assertivo?

Clareza e Assertividade

  • A habilidade de ser claro e assertivo é destacada, com a observação de que algumas pessoas absorvem informações rapidamente e chegam a conclusões sem hesitação.
  • O orador menciona que muitas pessoas falam mesmo sem ter certeza do que estão dizendo, contrastando com aqueles que preferem não se pronunciar quando não têm uma resposta clara.

Complexidade e Simplicidade

  • É mencionado um princípio de que tudo o que é complexo pode ser explicado de forma simples, possivelmente referenciando ideias da filosofia grega.
  • A busca por alguém dedicado e proativo é enfatizada, sugerindo a importância da iniciativa em ambientes profissionais.

Proatividade no Trabalho

  • O conceito de "proatividade" é explorado através do exemplo de um anúncio publicitário onde o orador sugere melhorias criativas.
  • A frustração com a falta de ação por parte dos outros é discutida; o orador propõe que, ao invés de desistir, deve-se tomar a iniciativa pessoalmente para resolver problemas.

Ansiedade e Medicamentos

  • O orador compartilha sua experiência pessoal com ansiedade e sua resistência inicial em aceitar medicamentos como solução.
  • Ele reflete sobre sua crença anterior de que remédios eram desnecessários, mas reconhece uma mudança em sua mentalidade sobre o assunto.

Mentalidade Proativa

  • A importância da mentalidade proativa é reiterada; mesmo sem ser contratado formalmente, deve-se agir como se fosse parte da equipe.
  • O orador menciona brincadeiras sobre interações sociais enquanto discute como as palavras das pessoas podem refletir suas verdadeiras intenções.

Crescimento Pessoal e Profissional

  • Há uma ênfase na necessidade contínua de manter uma mentalidade voltada para o crescimento dentro das empresas ou na vida pessoal.
  • O discurso aborda a realidade do mercado atual, onde ganhar dinheiro escrevendo pode parecer fácil, mas requer seriedade e comprometimento.

Conclusão Sobre Proatividade

  • O orador conclui ressaltando a importância da proatividade no trabalho e na vida cotidiana como um caminho para alcançar sucesso real.

Como ser proativo sem ser contratado?

A importância da proatividade

  • O orador se apresenta e menciona que está falando sobre a importância de ser proativo, mesmo sem estar formalmente contratado.
  • Ele cita um exemplo de uma jovem que, com a ajuda de pessoas influentes, conseguiu resultados significativos em sua carreira. Isso levanta a questão: por que essas pessoas ajudariam alguém tão jovem e distante?

O perfil do empresário

  • O orador discute o que os empresários buscam em novos colaboradores: dedicação e comprometimento. Eles valorizam aqueles que demonstram esforço e potencial para crescer dentro da empresa.
  • Ele enfatiza que o sucesso requer dedicação excessiva, e empresários reconhecem comportamentos semelhantes aos seus próprios quando estavam começando.

Provas de dedicação

  • Para conquistar um empresário, é necessário apresentar provas concretas de comprometimento. Isso pode incluir experiências anteriores ou demonstrações claras de interesse na área.
  • O orador menciona a história da Amanda, que usou seu Instagram para mostrar sua dedicação e interesse genuíno no trabalho do empresário.

Reflexões pessoais sobre dedicação

  • O orador reflete sobre sua própria trajetória, admitindo ter sido menos dedicado no passado. Ele reconhece as dificuldades enfrentadas devido à falta de foco.
  • Ele compartilha suas experiências com TDAH (Transtorno do Déficit de Atenção com Hiperatividade), questionando se sua falta de produtividade era resultado disso ou simplesmente falta de empenho.

Importância da saúde mental

  • O orador destaca a relevância da terapia e do acompanhamento psicológico para lidar com questões como TDAH. Recomenda procurar neuropsicólogos para diagnósticos adequados.
  • Ele conclui mencionando a importância de cuidar da saúde mental enquanto busca crescimento profissional, sugerindo até mesmo terapeutas acessíveis para quem precisa.

Por que investir em pessoas?

A importância da dedicação e do potencial

  • O narrador fala sobre sua decisão de investir em uma colega, Isabela, destacando sua dedicação e habilidades. Ele menciona que mesmo não sendo a melhor aluna, ela se destacou como líder.
  • O narrador compartilha experiências de sua vida escolar, onde Isabela o ajudou a melhorar seu comportamento e desempenho. Isso demonstra a importância do apoio mútuo entre colegas.

Processo seletivo na Empíricos

  • O processo seletivo consistiu em um concurso onde os 20 melhores foram convidados a escrever uma carta de vendas pessoal. O narrador enfatiza como conseguiu resultados significativos apesar de ser considerado um aluno "ruim".
  • Ele destaca suas conquistas, como liderar mais de 100 pessoas em uma ONG aos 19 anos e criar um grupo no Telegram com 600 participantes para dar aulas diárias.

Aprendizado através da prática

  • O narrador menciona que decidiu se tornar copywriter sem ter experiência prévia, acreditando que ensinar é uma forma eficaz de aprender. Ele discute o ciclo de ouvir, escrever e repetir.
  • Durante a conversa, ele reflete sobre as expectativas dos outros em relação ao seu tempo e à aula, mostrando um lado descontraído enquanto mantém o foco no aprendizado.

Provas de proatividade

  • Ao responder à pergunta "quem é você?", o narrador sugere que os candidatos devem apresentar provas concretas de suas habilidades e experiências relevantes para impressionar os recrutadores.
  • Ele aconselha que mesmo aqueles sem grandes realizações podem encontrar maneiras de demonstrar seu valor. A chave é conectar experiências passadas com as exigências da vaga desejada.

Conexão entre experiências pessoais e profissionais

  • O narrador explica que ao concorrer a uma vaga específica no mercado financeiro, ele escolheu cuidadosamente quais experiências compartilhar para mostrar relevância ao cargo pretendido.
  • Ele menciona sua participação em organizações relacionadas à economia como prova do seu conhecimento na área financeira, reforçando a ideia de alinhar experiências pessoais com objetivos profissionais.
  • Por fim, ele conclui que mesmo conquistas aparentemente irrelevantes podem ser valiosas se conectadas corretamente às demandas da posição desejada.

Como se Destacar no Mercado de Copywriting?

A Trajetória de Diogo Cobata

  • O Diogo Cobata é mencionado como um exemplo de sucesso no mercado de copywriting, destacando-se rapidamente após entrar na área.
  • Ele foi chamado por um amigo para escrever e se destacou devido à sua proatividade e disciplina, mencionando seu passado militar como tenente.
  • A importância de usar experiências pessoais para construir uma narrativa convincente ao se candidatar a empregos é enfatizada.

Mentalidade Proativa

  • É crucial ser visto como alguém proativo e dedicado, independentemente da veracidade das informações apresentadas em um currículo.
  • Os empregadores buscam provas de que o candidato será comprometido e trará retorno financeiro à empresa.

Estratégias para Carta de Vendas

  • Ao escrever uma carta de vendas, é importante conhecer bem a empresa e utilizar informações relevantes para criar uma conexão com os recrutadores.
  • O autor menciona ter aprendido técnicas específicas que o ajudaram a se destacar em campanhas publicitárias, sugerindo que conhecimento técnico é fundamental.

Importância do Estudo da Empresa

  • Antes de aplicar para uma vaga, estudar a empresa pode ajudar a entender melhor o que os empregadores desejam ouvir dos candidatos.

Expectativas Salariais

  • O autor discute como abordar questões sobre pretensão salarial durante entrevistas, ressaltando que iniciantes devem focar mais em aprender do que em ganhar altos salários.

A Importância da Postura e Seleção de Candidatos

Processo de Seleção e Descarte de Candidatos

  • O entrevistador menciona que não se importa com o histórico financeiro do candidato, mas sim com a capacidade de leitura e compreensão. Se um candidato não souber ler, ele é imediatamente descartado.
  • O processo seletivo é rigoroso, com várias etapas, onde apenas uma pequena quantidade de candidatos avança. A falta de informações sobre salários pode ser um fator decisivo na seleção.
  • A postura do candidato é crucial; os empresários buscam pessoas proativas e não aquelas que se apresentam como vítimas ou desesperadas por uma oportunidade.

Comportamento e Expectativas Salariais

  • É importante que os candidatos evitem expressar desespero por trabalho gratuito, pois isso pode ser visto como uma fraqueza. Os empresários preferem candidatos que demonstram valor.
  • Aqueles que estão dispostos a trabalhar sem remuneração devem ter um motivo convincente para tal decisão, como experiência prévia ou admiração pela empresa.

Estratégias para Negociação Salarial

  • Um argumento forte para aceitar um salário baixo deve ser apresentado; o candidato deve mostrar como sua contribuição será valiosa para a empresa.
  • Exemplos pessoais podem ajudar: mencionar experiências anteriores ou situações financeiras estáveis pode justificar a aceitação de um salário menor.

Experiência Pessoal em Entrevistas

  • O narrador compartilha sua experiência ao ser contratado como assistente de copywriting com um salário inicial inferior ao esperado, mas com benefícios adicionais significativos.
  • Ele destaca a importância da pesquisa sobre as expectativas salariais da empresa antes da entrevista, enfatizando que muitas vezes as empresas têm orçamentos fixos.

Reflexões Finais sobre Emprego e Mercado

  • Após descontinuar sua própria empresa, o narrador buscou emprego novamente e percebeu a necessidade de humildade ao solicitar oportunidades no mercado atual.

Reflexões sobre Processo Seletivo e Remuneração

Exigências e Propostas de Trabalho

  • O falante menciona que teve várias exigências durante o processo seletivo, mas mesmo assim foi contratado, destacando a qualidade da equipe com quem trabalha.
  • Ele observa que é raro um recrutador se desviar do foco ao abrir uma vaga, enfatizando a importância de entender a faixa salarial da empresa antes de se candidatar.

Salários no Mercado

  • O falante discute os salários típicos para posições júnior, mencionando que variam entre R$ 1.000 e R$ 3.000, raramente chegando a R$ 5.000.
  • Ele expressa sua insatisfação com salários baixos e sugere que muitos profissionais não estão dispostos a aceitar remunerações abaixo de R$ 2.000.

Expectativas de Crescimento Profissional

  • O falante destaca seu interesse em crescer como copywriter e ser remunerado pela performance, indicando que está disposto a contribuir significativamente para a empresa.
  • Ele recomenda deixar claro no formulário de candidatura as expectativas salariais e o desejo de crescimento profissional.

Importância das Referências

  • É mencionado que sempre será perguntado sobre referências no formulário, ressaltando a necessidade de diversificar as fontes de aprendizado além dos podcasts populares.
  • O falante critica aqueles que apenas repetem o conteúdo aprendido sem trazer suas próprias interpretações ou experiências.

Dicas para Destacar-se em Processos Seletivos

  • Ao mencionar referências como Cobata e Amanda, ele alerta sobre a importância de não se limitar às mesmas respostas comuns dadas por outros candidatos.
  • A autenticidade nas respostas é crucial; simplesmente afirmar ser mentorado por alguém famoso não é suficiente para se destacar em meio à concorrência.

A Importância da Autenticidade na Mentoria

O Perigo de se Identificar Apenas como Mentorados

  • A discussão gira em torno do uso excessivo da identificação como "mentorados da Amanda", que pode levar a uma percepção negativa por parte de outros.
  • É enfatizado que simplesmente afirmar ser mentorado não demonstra aprendizado ou valor agregado; é mais importante mostrar resultados concretos.
  • Os participantes sugerem que, ao invés de se rotular, deve-se focar em compartilhar experiências e aprendizados relevantes obtidos durante a mentoria.

Estratégias para Apresentação Pessoal

  • Recomenda-se usar exemplos práticos e resultados tangíveis para demonstrar o impacto da mentoria, evitando apenas declarações vazias sobre status.
  • Um exemplo dado é a abordagem em vendas, onde se destaca as consequências de não contratar um serviço, mostrando proatividade e conhecimento do mercado.

Cuidado com a Arrogância

  • Há um alerta sobre o risco de parecer arrogante ao apresentar suas credenciais ou experiências; a humildade é fundamental.
  • É mencionado que algumas pessoas podem querer compartilhar suas conexões com Amanda sem considerar as implicações disso.

A Relevância do Conhecimento Prático

  • Destaca-se que mencionar fontes de aprendizado deve ser feito com cautela para evitar dar a impressão errada sobre ser mais teórico do que prático.
  • O foco deve estar na execução e na prática diária, pois o mercado valoriza quem produz conteúdo efetivamente.

Conclusão: A Chave para o Sucesso no Mercado

  • Para ter sucesso no campo do copywriting, é crucial equilibrar teoria e prática, priorizando ações concretas sobre estudos excessivos.
  • O verdadeiro valor está em escrever regularmente e aplicar os conhecimentos adquiridos para entender melhor o público-alvo.

Evolução na Escrita e a Arte do Copywriting

A Importância da Prática na Escrita

  • O orador destaca que a evolução na escrita é crucial, mencionando um exemplo de uma jovem de 15 anos que obteve resultados significativos devido à sua dedicação.
  • Ele relata como essa jovem entregou rapidamente o trabalho solicitado, demonstrando eficiência e comprometimento com as tarefas.
  • O orador enfatiza que quanto mais se escreve, mais se evolui, compartilhando sua experiência pessoal de ter uma meta diária de 200 palavras.
  • Ele critica a associação entre copywriting e literatura, afirmando que muitos não compreendem o verdadeiro significado do copywriting.
  • O autor menciona Stephen King e seu conceito de que escritores não são necessariamente criativos; eles apenas escrevem diariamente.

A Comparação entre Copywriting e Outras Artes

  • O orador compara o trabalho do copywriter ao do pintor e escultor, ressaltando que todos manipulam suas respectivas ferramentas para criar algo significativo.
  • Ele explica que o copywriter deve encaixar palavras com precisão, semelhante a uma fórmula matemática, para alcançar um resultado eficaz.
  • A manipulação das palavras é comparada à escolha das cores por um pintor; ambas exigem habilidade e entendimento profundo da técnica.
  • O autor critica aqueles que ficam sem ideias em um documento em branco, sugerindo que isso indica falta de pesquisa ou compreensão do tema.

Diferenciação no Mercado

  • O orador alerta sobre a importância de se destacar no mercado; simplesmente mencionar referências comuns não é suficiente para ser notável.
  • Ele sugere usar elementos visuais (como cores diferentes) para chamar atenção em meio à concorrência saturada.

Aprendizado Contínuo e Interesses Diversificados

  • Ao discutir sobre livros lidos, ele recomenda mostrar interesses variados além do copywriting para demonstrar crescimento pessoal contínuo.
  • Menciona Naval Ravikant como uma referência interessante e encoraja os ouvintes a explorarem novos tópicos relacionados aos seus interesses profissionais.
  • O foco deve ser em mostrar evolução constante como profissional; isso pode incluir interesses fora da área principal de atuação.

O Processo de Criação de Conteúdo e a Importância do Conhecimento

A Relação com o Empresário

  • O empresário busca entender o processo de criação de conteúdo do copywriter, questionando se ele é capaz de evoluir ou apenas criar sem fundamento.
  • É destacado que os melhores copywriters não inventam, mas descobrem informações validadas para criar conteúdos relevantes.

A Filosofia do Copywriting

  • Existe uma máxima no marketing que sugere "não faça anúncios, crie conteúdo", enfatizando a importância da produção de material que realmente engaje o público.
  • O palestrante compartilha uma experiência pessoal sobre como um erro em uma apresentação ajudou a moldar a humildade e o crescimento profissional de um colaborador.

A Importância do Conteúdo nas Redes Sociais

  • Os consumidores estão mais interessados em conteúdos que os atraem, ao invés dos produtos em si; isso deve ser considerado na criação de anúncios.
  • Anúncios longos e informativos têm se mostrado mais eficazes com o tempo, reforçando a ideia de que conteúdo relevante é fundamental.

Conhecimento da Empresa

  • Para se destacar, é crucial demonstrar conhecimento sobre a empresa para qual está escrevendo. Isso inclui pesquisa sobre sua história e valores.
  • Mostrar alinhamento com os interesses da empresa pode aumentar as chances de sucesso na proposta apresentada ao empresário.

Reflexões Finais

  • O palestrante menciona diferentes abordagens empresariais, destacando que nem todas as empresas buscam crescimento acelerado; algumas preferem estabilidade e foco em funis específicos.

Como Alinhar Interesses Pessoais e da Empresa?

A Busca por Tranquilidade no Trabalho

  • O orador discute a importância de buscar um ambiente de trabalho tranquilo, onde os interesses pessoais se alinham com os objetivos da empresa.
  • Ele menciona que assumir mais funções pode simplificar processos e aumentar a assertividade dentro da organização, mantendo a tranquilidade desejada.
  • É sugerido que o candidato busque entender melhor a empresa para alinhar seus interesses aos dela, destacando a importância do conhecimento sobre o local de trabalho.

Estratégias para Entrevistas

  • O orador recomenda prestar atenção nas perguntas do formulário de candidatura e como respondê-las para mostrar alinhamento com os valores da empresa.
  • Ele sugere que uma pergunta comum em entrevistas é sobre por que o candidato deseja trabalhar na empresa, enfatizando a necessidade de uma resposta bem pensada.

Importância do Conhecimento Prévio

  • O orador compartilha sua experiência pessoal ao estudar sobre empresas antes das entrevistas, ressaltando que isso pode parecer óbvio, mas é crucial.
  • Ele recomenda um livro específico que aborda como alcançar sucesso profissional através de ações simples e óbvias.

Demonstração de Interesse Genuíno

  • Falar sobre admiração pela empresa e seus colaboradores é importante; isso ajuda a construir uma conexão genuína durante o processo seletivo.
  • O orador usa exemplos pessoais para ilustrar como presentes significativos podem fortalecer relacionamentos profissionais.

Criatividade na Apresentação

  • Sugere-se explorar as VSL (Video Sales Letter) utilizadas pela empresa para criar anúncios personalizados como forma de demonstrar proatividade.
  • A apresentação deve ser cuidadosa e bem formatada, mostrando zelo pelo trabalho realizado e atenção aos detalhes.

Entendendo a Remuneração e Performance no Mercado de Trabalho

Importância da Informação no Formulário

  • A informação que você possui pode ser um diferencial em um formulário. É crucial transmitir as sete informações mais importantes, mesmo que haja mais perguntas.
  • A remuneração inicial para cargos júnior varia entre R$ 1.000 e R$ 3.000, raramente chegando a R$ 5.000, especialmente em locais como Faria Lima.

Habilidades Necessárias para Copywriting

  • O copywriting é uma habilidade essencial; os profissionais devem focar na capacidade de gerar receita, não apenas na genialidade.
  • Mercados remunerados por performance incluem copywriters e vendedores, mas também podem incluir assessores financeiros.

Desafios do Mercado de Performance

  • Trabalhar com performance pode ser traiçoeiro; o mercado esportivo é destacado como um dos mais difíceis para ganhar dinheiro.
  • O copywriting é considerado um dos mercados mais acessíveis para ganhar dinheiro devido à alta demanda e baixa qualificação profissional.

Estratégias para Entrevistas

  • Durante entrevistas, é fundamental mudar a percepção do empresário sobre você; foque no que ele deseja ouvir.
  • Ao discutir remuneração, mostre interesse em resultados futuros e na possibilidade de ganhos baseados em performance.

Dicas Práticas para Entrevistas

  • As entrevistas são descritas como simples; muitas das questões já foram abordadas anteriormente no formulário.
  • Prepare-se antecipadamente prevendo as perguntas comuns nas entrevistas; isso facilita a sua resposta durante o processo seletivo.

Entrevista de Emprego: Preparação e Dicas

A Importância da Preparação

  • O entrevistado menciona a necessidade de estar preparado para perguntas comuns em entrevistas, como conquistas profissionais e informações sobre a empresa.
  • Ele relata uma experiência em que quase não participou da entrevista devido a um mal-entendido com um e-mail, destacando a importância de manter comunicação clara durante o processo seletivo.

Estratégias para Respostas Eficazes

  • O entrevistado compartilha que se preparou escrevendo respostas para possíveis perguntas, enfatizando a importância de ter clareza nas respostas.
  • Uma amiga ajudou-o com dicas sobre o que os entrevistadores geralmente querem ouvir, sugerindo que ele adaptasse suas respostas ao contexto da entrevista.

Mentalidade Durante a Entrevista

  • Ele compara a entrevista a uma "guerra", onde cada detalhe conta. É crucial estar atento e evitar erros que possam prejudicar as chances de sucesso.
  • O entrevistado recomenda usar ferramentas como chatbots para simular perguntas de entrevistas e preparar-se adequadamente.

Experiência Pessoal na Entrevista

  • Ele descreve sua própria experiência na entrevista, onde conseguiu responder todas as perguntas porque havia se preparado bem.
  • Apesar do nervosismo, ele leu suas anotações durante a entrevista, o que lhe deu confiança nas respostas.

Reflexões Finais Sobre Processos Seletivos

  • O entrevistado menciona um layoff na empresa anterior (Empíricos), refletindo sobre como isso afetou seus planos profissionais.
  • Ele fala sobre sua nova oportunidade no BTG e como utilizou o mesmo documento de preparação adaptando-o às novas circunstâncias.

Conclusão do Processo Seletivo

  • O processo seletivo no BTG foi descrito como intenso, envolvendo várias chamadas. Ele destaca que chegar à penúltima fase é um sinal positivo no processo.

Reflexões sobre Nervosismo e Desafios Pessoais

Experiências de Trabalho e Autoavaliação

  • O narrador expressa seu nervosismo ao tentar um emprego no BTG, revelando que não estava satisfeito com a ideia de trabalhar lá, apesar de amar o que faz em marketing direto.
  • Embora não tenha sido contratado, o chefe demonstrou interesse nele, mas a vaga foi eliminada devido a uma reestruturação na empresa.
  • O narrador reflete sobre sua própria insegurança e como isso pode ter influenciado sua performance durante o processo seletivo.

Aprendizados da Prova da Autoescola

  • Durante uma conversa com sua irmã sobre a prova da autoescola, ele se recorda de suas próprias experiências e desafios enfrentados ao aprender a dirigir.
  • Ele destaca que muitos ficam nervosos durante provas importantes, como as de direção, e isso pode afetar negativamente seu desempenho.
  • O narrador menciona amigos que falharam repetidamente na prova por causa do nervosismo, enfatizando que muitas vezes não é falta de habilidade, mas sim ansiedade.

A Importância da Mentalidade

  • Ele discute como o nervosismo é um fator crucial que impede as pessoas de terem sucesso em situações desafiadoras.
  • O narrador sugere que quando se coloca um desafio como algo muito grande, isso gera medo e ansiedade, dificultando a superação.
  • Ele encoraja sua irmã dizendo que falhar na prova não é o fim do mundo; ela pode sempre tentar novamente sem grandes consequências.

Reflexões Finais sobre Sucesso e Mente

  • O narrador elogia uma amiga chamada Amanda por sua mentalidade positiva e resultados impressionantes em idade jovem.
  • Ele conclui que a mente desempenha um papel fundamental no sucesso pessoal; controlar os pensamentos pode ser decisivo para alcançar objetivos.

A Relação entre Insegurança e Ego

A Natureza da Insegurança

  • O palestrante discute que a insegurança está ligada ao ego, muitas vezes manifestando-se como uma falsa confiança.
  • Recomenda o conteúdo de D de Oliveira para entender melhor sobre postura e segurança em entrevistas.

Preparação para Entrevistas

  • Enfatiza a importância da preparação para entrevistas, sugerindo que isso traz tranquilidade ao candidato.
  • Destaca que a postura do candidato deve ser equilibrada, sem se sentir inferior ou superior à empresa.

Ganha-Ganha nas Relações Profissionais

  • O palestrante menciona a necessidade de uma relação equilibrada entre empregado e empregador, onde ambos geram valor um para o outro.
  • Fala sobre não buscar uma "salvação" na empresa, mas sim contribuir com valor.

Reflexões Pessoais sobre Equilíbrio

  • Compartilha experiências pessoais sobre negociações em empregos e a importância de um diálogo igualitário.
  • Afirma que se a relação não for equilibrada, é melhor evitar trabalhar na empresa.

Compreendendo Emoções e Medos

A Conexão entre Medo e Ansiedade

  • Discute como o medo gera ansiedade, levando à insegurança e criando um ego falso.

Reconhecimento dos Sentimentos

  • Reflete sobre sua própria dificuldade em reconhecer sentimentos como raiva ou tristeza devido à repressão emocional comum nas pessoas.

Importância dos Sentimentos nas Ações

  • Explica que os sentimentos influenciam ações; reprimir emoções pode levar a comportamentos indesejados.

Aceitação do Medo em Novas Experiências

  • Conclui que é normal sentir medo antes de entrevistas ou novas experiências; esses sentimentos servem como mecanismos protetores.

Reflexões sobre Medo e Risco

A Relação com o Medo

  • O medo é uma reação natural, semelhante a uma criança que aprende a não colocar o dedo na tomada após levar um choque. Essa experiência ensina a evitar riscos desconhecidos.
  • Muitas pessoas acreditam que para superar desafios é necessário eliminar ou reprimir o medo, mas todos sentem medo em algum momento. Aceitar isso é fundamental.
  • O segredo está em agir mesmo com medo, pois isso ajuda a construir confiança e coragem ao enfrentar novos desafios.

Assumindo Riscos

  • É importante assumir riscos, desde que não levem à ruína. Se as consequências forem recuperáveis, vale a pena tentar.
  • Enfrentar medos e ter experiências positivas gera confiança. Cada vez que se supera um desafio, essa confiança aumenta.

Reflexões Finais

  • O processo de lidar com o medo pode destruir o ego e promover crescimento pessoal. A conversa termina de forma leve e descontraída.
  • O apresentador incentiva perguntas do público, demonstrando abertura para interação e aprendizado coletivo.

Dicas Práticas

  • Ser proativo e diferenciado é essencial para se destacar no mercado de trabalho. Não basta apenas seguir instruções; é preciso ir além.
  • A dedicação extrema nas tarefas pode aumentar significativamente as chances de ser contratado. Isso envolve esforço adicional na preparação para entrevistas.

Conclusão da Aula

  • A aula foi marcada por altos e baixos emocionais do apresentador, refletindo sua personalidade dinâmica durante a apresentação.

Aula e Reflexões sobre Empatia

Discussão Inicial sobre a Aula

  • O orador expressa satisfação com a aula, mencionando que o clima estava mais leve em comparação a momentos anteriores.
  • Um participante recomenda acompanhar uma série de 90 dias analisando COP, destacando sua qualidade.

Importância do Desafio de 90 Dias

  • O orador menciona que se odiar é um aspecto importante para aprender durante os 90 dias do desafio.
  • Ele enfatiza que mesmo não tendo paciência para assistir todas as lives, acredita que elas são valiosas para quem aprende com elas.

Aprendizado e Desenvolvimento Pessoal

  • O orador compartilha como se tornou um copywriter melhor após participar das lives, ressaltando a importância de absorver insights sobre cópias.
  • A empatia é apresentada como uma habilidade crucial para copywriters, permitindo entender o que os clientes desejam ouvir.

Interações e Anotações

  • O orador discute suas interações sociais e como anotar informações pode ajudar na compreensão das pessoas ao seu redor.
  • Ele sugere que anotar interações ajuda na escrita de cópias, pois permite lembrar como as pessoas pensam e sentem.

Honestidade nas Relações Interpessoais

  • A honestidade é destacada como uma poderosa ferramenta nas relações interpessoais e no ambiente de trabalho.
  • O orador menciona a influência da terapia em sua capacidade de lidar com sentimentos e expressar-se honestamente.

A Importância do Copywriting e Reflexões Pessoais

Reflexões sobre a profissão

  • O copywriting é uma profissão que pode ser muito lucrativa, mas é importante lembrar que ele não deve definir toda a sua vida. É essencial manter um equilíbrio e não se tornar apenas o "personagem" dessa função.
  • A aula foi descrita como autêntica e verdadeira, com o apresentador compartilhando experiências pessoais que ressoaram com os ouvintes. Essa abordagem gerou uma conexão emocional significativa.
  • Os participantes refletiram sobre suas próprias experiências profissionais ao ouvir as histórias contadas, relembrando momentos importantes de suas trajetórias. Isso trouxe um valor adicional à aula, tornando-a memorável e impactante.
  • Agradecimentos foram expressos pela experiência enriquecedora da aula, destacando que cada minuto valeu a pena para os participantes.
  • A interação entre o apresentador e os ouvintes foi positiva, criando um ambiente onde todos se sentiram à vontade para compartilhar suas impressões.