So können Sie die interne Kommunikation in Ihrem Unternehmen verbessern

Organisationsveränderungen und Teamentwicklung

Einführung in die Umstrukturierung

• Vor kurzem wurde eine große Erinnerung für die Organisation vorgenommen, indem Teams umstrukturiert wurden. Solche Veränderungen können traumatisch sein, da Mitarbeiter ihre Arbeitsweise anpassen müssen.

Das Live-Spiel zur Strategieentwicklung

• Ein Live-Spiel wurde verwendet, um die neue Strategie für 2020 zu vermitteln. Innerhalb von zehn Minuten wurde das Spiel für das gesamte Unternehmen konfiguriert.

Teilnehmer und Dynamik

• Insgesamt nahmen 100 Personen aus Spanien und Mexiko teil. Eine Einladung per E-Mail förderte die Teilnahme und half, Barrieren abzubauen.

Verbesserung der Kommunikation

• Durch das Spiel mussten Teams zusammenarbeiten, was die Kommunikation auf unterhaltsame Weise verbesserte. Dies führte zu einem hohen Engagement und einer starken Mitarbeiterbindung.

Ergebnisse des Spiels

• Die Mitarbeiter drängten darauf, weiterzuspielen, was ein aktives soziales Kommunikationswerkzeug schuf. Umfragen vor und nach dem Spiel ermöglichten Einblicke in die Teamdynamik.